Хотел еще перед НГ сделать такую тему, но время так и не позволило. Исправляюсь. Правда скриншоты месячной давности.
Посещаемость по аналитику за 2011 год.
Кстати, трафик за сутки отображается на странице реклама.
Рост новых тем за год по месяцам.
Рост новых сообщений за год по месяцам.
Эти месяцы были самыми динамичными для форума, за это время прошло более 2х десятков конкурсов и акций различного масштаба. Мы вдвое увеличили аудиторию, количество зарегистрированных пользователей, которые несмотря на инвайты продолжают активно присоединяться. Но самым большим достижением считаю то, что на форуме была сформирована дружная и адекватная команда модераторов, а так же ядро форума, которое сейчас формирует здесь особую атмосферу, то чем все форумы отличаются друг от друга - свои правила, обычаи, мемы, традиции и тд
Надеюсь, что в 2012 году удастся сохранить динамику и вырасти еще больше! Всем спасибо :)
Активность, безусловно, заметнее стала. В целом форум развивается динамично. Очень хорошие посты, особенно из класса ЗОЛОТОЙ. Такое обозначение, считаю, было сделано вполне разумно. Да и сами посты обозначают себя четко. Нет, как у некоторых непонятно за что +. Если пост золотой, то он будет им.
Хотелось бы так же вашему магазину развития. Пусть некоторые приходят тупо за товаром, но это может быть только на первое время. Потом наверняка человек или пропадет или переквалифицируется в постояльца, а это уже +. Хорошие результаты, я желаю вам и в дальнейшем развиваться!
Веду seo блог потихоньку и слушаю музыку для души...
Нет, как у некоторых непонятно за что +. Если пост золотой, то он будет им.
В принципе, есть поздравлялки золотые, но я думаю, что ручная пост-модерация постов, ставших золотыми, поможет оставить только действительно полезные топики. А так... Стремиться, конечно, есть к чему, но шаг вперёд форум явно сделал. Если с июня по сентябрь я практически сюда и не заходил, т.к. форум был просто мёртв, то в сентябре, как мне показалось, ситуация на 100% изменилась. А уже с октября и дня без Вебмастерса не прожил :)